Сколько процентов психологов в россии занимаются проблемами адаптации мигрантов

Сомнительный прием: в России создают центры адаптации мигрантов

Власти регионов один за другим обещают создать центры адаптации мигрантов. Централизованной схемы по интеграции иностранных граждан до сих пор нет, хотя проблем у них более чем достаточно, говорит глава профсоюза трудящихся мигрантов.

Пока эту работу активно берут на себя общественники.

Почему России нужны тысячи подобных центров, как сейчас работают с иностранцами и их детьми некоммерческие организации и каких специалистов остро не хватает для этой работы, читайте в материале «Известий».

С миру по нитке

Губернатор Пензенской области Иван Белозерцев анонсировал создание центра адаптации мигрантов в понедельник, 29 октября. По его словам, это предписание федерального центра.

При этом глава региона подчеркнул, что в Пензенской области с мигрантами всё спокойно. Однако летом сам же заявлял о тревожной ситуации с притоком иностранцев и лиц без гражданства.

В августе сообщалось, что за семь месяцев 2018 года их число выросло на 31%.

«Необходим постоянный контроль. На 21,9% выявлено больше нарушений в плане их проживания и соблюдения правил трудоустройства. Когда дело доходит до серьезных преступлений, выясняется, что им предшествовал целый букет правонарушений, — подчеркивал он. — Надо контролировать каждого, кто приезжает, даже если его приняли как члена какой-то семьи».

По итогам 2017 года приток мигрантов в Россию, как говорилось в докладе Организации экономического сотрудничества и развития, снизился на 19% — с 262 тыс. до 212 тыс. человек. Однако на фоне общего количества это капля в море. Всего их в России проживает 10 млн человек, сказал «Известиям» председатель профсоюза трудящихся мигрантов Ренат Каримов. Из них 7 млн человек трудоустроены.

Там иностранным гражданам помогают оформлять документы, обучают языку и предоставляют услуги психологов. «Всего за время работы центра в него обратились свыше 2,5 тыс. иностранных граждан, им было оказано 2611 услуг», — приводила цифры глава агентства по занятости населения и миграционной политике Наталья Ниценко.

Власти Липецкой области поддерживают профильное НКО — летом организация получила грант в 180 тыс. рублей.

Грант в помощь

В последние два года множество общественных проектов по адаптации мигрантов получили президентские гранты.

Так, в Югре их предоставили интеграционному центру «Школа мигранта» и женскому клубу «Мы вместе», после чего власти региона объявили о создании общего центра для социально-экономической и культурной адаптации мигрантов.

В «Школе мигрантов» преподавали русский язык, проводили занятия по законодательству и истории России, экскурсии по местным музеям. Кроме того, волонтеры помогали мигрантам с решением правовых вопросов. И хотя пробный проект закрылся, помощь продолжают оказывать в лингвистическом центре «Новый взгляд».

Женский клуб «Мы вместе» образовался на базе центра «Перезагрузка» в Ханты-Мансийске. Там не только помогают снять языковой барьер, но и решить психологические проблемы и обрести уверенность в себе — с помощью психологов и стилистов. Похожие проекты получили поддержку в Ставропольском и Приморском краях. 

Один из обладателей президентского гранта — подмосковная общественная организация «Объединение и социальная поддержка женщин-мигрантов», которую возглавляет Ефросиния Гыштемулте. Она рассказала «Известиям», что на эти средства общественники смогли открыть офис в Подольске.

В ноябре 2016 года президент России Владимир Путин призвал вплотную заняться вопросом адаптации мигрантов. В частности, оказывать поддержку и предоставить привилегии некоммерческим организациям, которые занимаются этой работой.

В прошлом году полномочиями по адаптации и интеграции иностранцев наделили Федеральное агентство по делам национальностей (ФАДН). Глава ведомства Илья Баринов говорил, что нельзя затягивать с принятием закона, в котором прописывались бы механизмы поддержки мигрантов.

Однако до сих пор такого документа нет.

20 октября представитель ФАДН Виктория Леденева заявила, что законопроект о социокультурной адаптации поступит в Госдуму не позже середины января.

 Какое место в документе будет уделено центрам адаптации иностранцев, пока не известно.

Начать с азов

Западный опыт показывает, что работа по социальной адаптации мигрантов востребована, говорит директор Института изучения проблем национальной политики и межнациональных отношений (ИИМО) Валерий Энгель.

Она должна включать в себя контроль за интеграцией мигрантов на рынок труда, соблюдением их прав и условиями их проживания. «И, естественно, здесь нужна культурная часть.

Люди должны понимать, что приехали в страну, где есть определенные культурные, исторические и религиозные традиции, которые нужно знать и соблюдать, — отметил специалист в беседе с «Известиями». — Если эта работа будет построена в таком ключе, она будет эффективной».

Такая система зарекомендовала себя в Италии. Там программу по адаптации мигрантов и беженцев власти страны реализуют вместе с верховным комиссаром ООН по делам беженцев. В ней активно участвуют и муниципальные власти. 

Автор цитаты

«Мигранты начинают работать совместно с местными жителями в каких-то муниципальных проектах, а это помогает им лучше интегрироваться. Одно дело, когда они работают своим узким коллективом и варятся в собственном соку, а другое дело, когда они варятся с людьми, которые помогают им познакомиться с особенностями страны, в которую они приехали», — отмечает Валерий Энгель.

С директором ИИМО солидарен председатель профсоюза трудящихся мигрантов Ренат Каримов. Центры адаптации мигрантов очень нужны, причем в огромном количестве, — в них нуждаются миллионы людей.

Только вот важно, чтобы они не занимались профанацией: не рассказывали мигрантам о том, как всё должно быть в идеале, а учитывали реальное положение дел.

«Законы у нас написаны таким образом, что выполнять их крайне сложно», — подчеркнул Каримов в беседе с «Известиями».

Например, множество проблем возникло из-за изменений правил постановки на миграционный учет: сейчас принимающей стороной может быть только тот работодатель, который может выделить общежитие мигранту, снять для него квартиру или поселить в офисе.

Помимо информационной работы в центрах адаптации следовало бы и оказывать практическую помощь.

«Например, в контракте четко прописано — восьмичасовой рабочий день, 40-часовая рабочая неделя. А фактически людей заставляют работать по шесть дней в неделю по 10–11 часов. Работодатель же игнорирует условия договора и говорит: «Не хочешь — увольняйся». Вот нужно объяснять, что делать в подобных ситуациях», — отмечает председатель профсоюза.

Своими силами

Глава организации «Объединение и социальная поддержка женщин-мигрантов», миграционный юрист Ефросиния Гыштемулте говорит, что к ним за год обратились тысячи людей — и не только женщины. Число обращений резко выросло после того, как у организации появился офис.

«Основные вопросы касаются, конечно, миграционного законодательства. На втором месте — поиск работы и жилья, одно к другому привязано. Далее идут вопросы по устройству ребенка в образовательное учреждение. И следующее — это медицинское обслуживание», — рассказала «Известиям» Ефросиния Гыштемулте. Организация точечно оказывает помощь своими силами — сама находит и юристов, и психологов.

По словам руководительницы РОО, вопиющих случаев, когда без всякой помощи оказываются матери-одиночки или беременные женщины, не так много. В том числе и потому, что с приезжими работают и другие, непрофильные общественные организации.

Сейчас остро не хватает мест, где русский язык, культуру и историю страны могли бы изучать дети мигрантов, отметила Ефросиния Гыштемулте. По стране такой работой точечно занимаются опять же общественники.

Один из примеров — общественная организация «Дети Петербурга». Волонтеры проводят занятия в 10 библиотеках города, на занятия ходит порядка сотни детей.

В основном из Киргизии, Узбекистана и Таджикистана, рассказала «Известиям» координатор РОО Юлия Алимова.

Автор цитаты

«У большинства волонтеров есть филологическое образование. Среди них есть, например, доцент Российского педагогического университета имени Герцена, специалисты по преподаванию русского как иностранного. Они оказывают поддержку своим коллегам», — говорит Юлия Алимова.

В целом с нагрузкой справляются, но порой желающих не хватает — сейчас, например, ищут преподавателей в две библиотеки.

В России почти нет преподавателей по русскому языку как иностранному, которые могут работать с детьми, отмечает доктор филологических наук, завкафедрой русского языка и межкультурной коммуникации факультета гуманитарных и социальных наук РУДН Владимир Синячкин.

А вот с детьми нужно делать акцент на изучение языка при погружении в культуру. «Методики, которые сейчас используются в школах при работе с детьми мигрантов, непригодны, — объяснил специалист «Известиям». — Необходимо организовать курсы повышения квалификации учителей, чтобы сориентировать их на немножко другие методики обучения».

Путевка в жизнь

В Санкт-Петербурге у некоторых мигрантов есть возможность отвести своих детей в библиотеки на уроки русского языка. «Для многих семей мы становимся своеобразной точкой входа в систему образования, — рассказывает Юлия Алимова. — Сначала они идут к нам на занятия, понимают, что ребенок способен выучить русский язык, потом уже идут в школу».

Однако продолжают там работать и с теми, кто уже ходит в образовательное учреждение. Зачастую у них подавленное состояние — за программой не поспевают, приносят домой плохие оценки. «Мы стараемся создать такое пространство для детей, где они могут почувствовать себя успешными, почувствовать, что они могут чего-то достичь», — поделилась координатор «Детей Петербурга».

Пока подобные проекты централизованно не финансируются. В Совете Федерации призывали создать отдельную программу по адаптации детей иностранцев при переходе в российские образовательные учреждения, однако пока никаких шагов предпринято не было.

Источник: https://iz.ru/806618/ekaterina-korinenko/somnitelnyi-priem-v-rossii-sozdaiut-tcentry-adaptatcii-migrantov

Помощь мигрантам в Российской Федерации в 2019 году

Оказаться одному в чужой стране – это истинное приключение, только для одних – увлекательное, а для других не совсем приятное.

Российская Федерация традиционно гостеприимна для иностранцев, которые приезжают сюда работать, учится или же находят вторую половину. Однако существует ряд проблем, с которыми сталкиваются приезжие.

Юридические, социальные, психологические службы, которые оказывают помощь мигрантам, открыты к взаимодействию и призваны облегчить процесс адаптации иностранных граждан в новых условиях.

Мигранты

Словарь иностранных слов русского языка определяет мигранта как человека, который меняет место проживания, переезжает в другое государство либо перемещается в пределах своего.

Причины для этого – негативные явления внутри родной страны или региона (высокий уровень безработицы, спад экономики, политические, правовые аспекты) либо же личные перемены в жизни (брак, состояние здоровья и прочее).

Ученые называют экономические мотивы переезда основными.

Рекомендуем ознакомиться детальнее с правами и обязанностями мигрантов в РФ.

Возможные трудности адаптации иностранцев в России

Обжиться на новом месте, адаптироваться к природному климату, общественно-политическому, экономическому устройству, а также к национально-культурным традициям другой страны – задача не из легких.

Таким образом, адаптация и интеграция мигрантов в России – это проблема не только лично переселенца, но и принимающей страны.

Нарушение прав тружеников и дискриминация по различным признакам все еще имеет место, поэтому знать инстанции, куда можно обратиться по этим вопросам, желательно каждому украинцу, таджику или узбеку, который хочет обосноваться на территории нашей страны.

Адаптации в новом государстве чаще всего препятствуют:

• незнание языка и законов;
• проблемы с навигацией;
• отсутствие документов, например, у тех, кто «бежит» от военных конфликтов в родной стране, собираясь впопыхах;
• продолжительность и бюрократическая сложность оформления разрешительных справок и удостоверений, постановки на миграционный учет, трудоустройства;
• нежелание российских предпринимателей нанимать иностранцев легально.

Часто встречаются и психологические проблемы мигрантов, которые в силу индивидуальности часто не принимаются во внимание социальными службами и фондами, которые оказывают помощь мигрантам. Консультация психолога или просто разговор по душам помогают решить личные проблемы и легче принимать статус мигранта.

Представители каждого народа приезжают в Россию со своими традициями, обычаями, взглядами на мир, таким образом, культурный код каждого этноса накладывается на местный колорит. От взаимного принятия и терпимости, понимания и толерантного отношения к другой культуре также зависит то, как пройдет ассимиляция мигрантов в новых реалиях.

В силу всех названных факторов мигранты часто трудоустраиваются в обход законодательства – миграционного, налогового. Это чревато негативными последствиями как для них (нарушение их прав и штрафы), так и для принимающей страны (недополучение налогов в бюджет, наличие «нестабильных» граждан в обществе).

Индивидуальный подход в каждой ситуации

Правовые основы социального обеспечения мигрантов заложены, прежде всего, в положениях Конституции РФ (ч. 2, ст. 17 и ч. 1, ст.

19), федеральных законах (от 15 августа 1996 года № 114-ФЗ и от 25 июля 2002 года № 115-ФЗ), подзаконных нормативных актах (всего – несколько сотен документов).

Все они основаны на принципе неотчуждаемости основных прав и свобод человека в отношениях с иностранными гражданами наравне с коренными жителями страны.

Под каждый конкретный случай разработано соответствующее правовое регулирование социальной работы с мигрантами.

Исходя из обозначенных проблем, которые могут возникнуть у переселенца, его статуса и причин пребывания в России, государственными службами определяются методы социальной работы с мигрантами. Распространенными направлениями поддержки иностранных граждан являются юридическая, психологическая и социально-культурная помощь.

Основными слоями среди иностранцев, которые нуждаются в общественном внимании и поддержке, считаются:

• студенты;
• беженцы или вынужденные переселенцы;
• профессионалы, добровольно прибывшие в страну;
• многодетные семьи;
• дети;
• пожилые люди;
• люди с ограниченными возможностями и др.

Чтобы все по закону

Юристы, работающие с мигрантами, оказывают (как физическим лицам, так и организациям) поддержку нескольких видов:

• консультации и разъяснение нюансов разных пунктов законодательных актов относительно внутреннего и внешнего перемещения граждан;
• содействие в подготовке документов для получения ВНЖ, РВП или гражданства РФ, постановки на миграционный учет и др.;
• практические рекомендации и оказание услуг при разрешении спорных вопросов, например, немотивированный отказ принимать документы или требование не оговоренных заранее справок.

Юридическая помощь мигрантам реализуется также в формате представительства в суде, когда отстаиваются права в спорах с работодателем, рассматриваются случаи дискриминации по различным признакам.

Профессиональная консультация психолога

Все переселенцы (вынужденные или добровольные) обладают рядом общих черт, которые формируются под воздействием новой социальной среды и становятся препятствием для такого процесса, как психологическая адаптация мигрантов.

Консультации психологов в работе с иностранными гражданами направлены на устранение, например, таких эмоциональных проблем, как чувство отверженности, заброшенности и малой ценности, страхи и переживания по поводу будущего, вследствие разрыва контактов с родными и близкими. Препятствием для раскрытия потенциала работника или успешного обучения студентов становится «комплекс иностранца», «синдром социальной смерти» и другие психологические особенности мигрантов.

Социально-культурные условия совместного проживания

Для иностранных граждан предоставляются рабочие места, дотируются из бюджета социальные выплаты и возмещение ущерба беженцам, квотируются места в учебных заведениях, предоставляется льготное медицинское обслуживание.

Это все – свидетельство спланированных усилий государства для того, чтоб социальная и культурная адаптация мигрантов проходила легче и комфортнее.

Главные усилия направлены на налаживание гармоничных отношений с местным населением, на сохранение национальных традиций обоих народов при одновременном приобщении переселенцев к новым социально-культурным условиям.

Профилактика негативных явлений (преступлений, проявлений агрессии и нетерпимости, терроризма и др.).

Помощь мигрантам: куда обращаться

Сегодня в помощь мигрантам в России создана и действует система государственных и негосударственных учреждений, деятельность которых направлена на решение проблем и налаживание условий жизни переселенцев.

Специальные службы и организации

В системе государственных учреждений проблемами мигрантов занимаются отделения социальной защиты по месту регистрации, кризисные и реабилитационные центры. Туда обращаются в сложной жизненной ситуации, которая касается социального обеспечения трудящихся мигрантов, проконсультироваться и получить помощь по вопросам социальных выплат, юридических нюансов и психологической адаптации.

Также за социальную защиту переселенцев в РФ отвечают региональные УВМ МВД, Пенсионный фонд, Фонд социального страхования и Фонд обязательного медицинского страхования.

Защитой прав мигрантов, их социальной адаптацией к новым условиям занимаются также международные и национальные негосударственные организации, например, Международная организация по мигрантам (МОМ). Представительства МОМ (которая, кстати, объединяет более 130 государств) предоставляют гуманитарную помощь беженцам, решают другие социальные вопросы.

Решать проблемы, связанные с мигрантами, помогают и благотворительные фонды. Примером могут быть комитет «Гражданское содействие», благотворительная организация «Вера, надежда, любовь».

Работники служб и организаций учитывают особенности технологии социальной работы с мигрантами и беженцами в каждом конкретном случае, исходя из обстоятельств и причин переселения, условий проживания в России.

Шаг навстречу иностранцам

Прилив новых сил и идей, развитие трудового потенциала и подъем экономики, решение демографических вопросов – это положительные последствия переселения иностранных граждан в Россию.

Грамотная миграционная политика, понятные условия оформления нужных бумаг и своевременная помощь в решении проблемных вопросов помогут новым жителям успешно адаптироваться в нашей стране и уважать ее традиции и культуру.

Проблемы и успехи мигрантов в России:

РВП ПО БРАКУ В 2019. НОВЫЙ ПОРЯДОК.Получения гражданства РФ. Самый быстрый способ. Получение гражданства. ВНЖФедерация мигрантов России спасла мигранта из тюрьмы и подарила подарки на Навруз!ВНИМАНИЕ! В РФ — НОВЫЕ ПРАВИЛА РЕГИСТРАЦИИ!

Источник: https://100migrantov.ru/migranty/obshhaya-informaciya/pomoshch-migrantam-v-rf.html

Адаптация мигрантов в России: все ли учли в новой Концепции

ДУШАНБЕ, 28 фев — Sputnik. Правительство России утвердило план реализации Концепции миграционной политики на 2019-2021 годы. Документ предусматривает разработку законопроектов и проектов других документов, направленных на решение задач государственной миграционной политики.

Полномочия по мониторингу и контролю реализации плана будет осуществлять МВД России.

В Концепции обозначены основные направления по созданию условий для социальной и культурной адаптации мигрантов. И все это с учетом их возраста, профессиональных, национальных и культурных особенностей.

Директор Центра миграционных исследований, ведущий научный сотрудник ИНП РАН Дмитрий Полетаев рассказал Sputnik Таджикистан, какие пробелы, на его взгляд, существуют в документе.

Куда в РФ податься приезжему мигранту

«Легализация мигрантов — только первый этап. Далее — трудоустройство. Пока работу в России приезжие ищут в основном сами и делают это через своих знакомых. Тут возникает опасность, что их могут обмануть. В России нет упорядоченного рынка труда и этим важно заниматься, нужно организовать биржу труда для мигрантов и набирать работников организованно», — считает эксперт.

Полетаев отметил, что подвижки в данную сторону уже есть. Например, Многофункциональный миграционный центр г. Москвы в  Сахарово, где есть биржа труда. Однако одного московского ММЦ недостаточно.

Вопрос поможет решить создание общероссийской биржи для трудовых мигрантов и организованный набор иностранцев на работу, что, впрочем, актуально только для  больших российских  компаний, имеющих стабильный спрос на работников.

Для малых и средних предприятий скорее подойдет именно биржа труда.

Культурная и социальная адаптация мигрантов

«В концепции есть пункт — взаимодействие с организациями, которые занимаются распространением русской культуры и языка. Опять же этого недостаточно, поскольку важно, чтобы мигранты не только знали русский язык, но еще и общались с местным населением. При этом исследования показывают, что приезжие очень мало взаимодействуют с россиянами» — отметил он.

По прогнозу Полетаева, подобная картина крайне опасна и влечет за собой создание «параллельных» сообществ. Получается, что мигранты находятся рядом с россиянами, но в тоже время невидимы для общества.

В данном случае специалист предлагает обратиться к мировому опыту, который показывает, что лучше всего данный вопрос решают неправительственные организации  (НПО). 

Доверить НПО работу в сфере социальной и культурной адаптации мигрантов, по его мнению, стоит и в России.

«Представим мигрант хочет пойти в музей. Есть ли там гиды на таджикском или кыргызском языке или хотя бы аудиогид? Нет, а нужны. Переводчики могут потребоваться и в поликлинике. Здесь на помощь как раз-таки могут прийти на помощь НПО, финансируемые правительством», — считает Полетаев.

«Женщины из стран, которые не входят в Евразийский экономический союз не могут получить полис ОМС в России. Таким образом, например, в случае беременности они не имеют права наблюдаться бесплатно. Соответственно прекрасный пол начинает экономить, не ходит к врачу и рискует своим здоровьем и здоровьем будущего ребенка», — рассказал он.

Для того чтобы решить проблему, Полетаев предлагает ввести специальные программы медицинского страхования для мигрантов.

Кроме того, адаптация и интеграция иностранных граждан, на его взгляд, должны осуществляться дифференцированно, для разных групп мигрантов, потому что приезжие бывают очень разные: одни — из села, другие — из города, третьи приезжают с семьей, а некоторые — в одиночку.

Этнические анклавы мигрантов

Возникновение этнических анклавов и сегрегация миграционных сообществ, по мнению эксперта, могут быть в будущем напрямую связаны с рынком жилья в России.

В данном случае Полетаев опять советует обратиться к мировому опыту. К примеру, в Дании правительство решило это проблему, создав специальный жилой фонд, из которого жилплощадь сдается в аренду, в том числе и мигрантам.

Руководство фонда не допускает большой концентрации приезжих в одном доме или районе, а старается расселить их равномерно, таким образом, препятствуя возникновению этнических анклавов.

«У нас государство на рынке сдачи в аренду жилья не работает, и предотвратить возникновение анклавов довольно сложно.

Если с темой жилья не работать, то в тех кварталах, где оно дешевле начнут концентрироваться как внешние, так и внутренние мигранты и работать с этим положением дел будет тяжело.

При этом жилье мигрантам сейчас сдают в основном частники и контролировать их, диктуя свои правила сложно», — отметил он.

Не споют ли в РФ финансы романсы 

Успешной реализации Концепции в части адаптации и интеграции мигрантов, по мнению Полетаева, стоит ожидать лишь в том случае, если государство предусмотрит  средства на ее финансирование, например, из тех денег, что приносят государству сами мигранты. В противном случае далекоидущие планы так и не перейдут из теории в практику.

При этом в Концепции об этом пока нет ни слова, а это самый главный вопрос.

Источник: https://tj.sputniknews.ru/migration/20190228/1028399249/russia-migratsiya-koncepciya-adaptaciya-2019-2021.html

Сколько процентов психологов в россии занимаются проблемами адаптации мигрантов

Битяновой, смысл сопровождающей деятельности школьного психолога заключается в создании таких условий, в которых ребенок смог бы увидеть, пережить, примерить на себя различные варианты поведения, решения своих проблем, различные пути самореализации и утверждения себя в мире [3, с.75].

По данным Всероссийского мониторинга службы практической психологии образования за 2009 г. 49 % психологов общеобразовательных школ ни разу не решали проблемы адаптации ребенка-мигранта. При этом только 7 % психологов занимаются этим вопросом хотя бы с какой-нибудь регулярностью (от нескольких раз в месяц до «каждый день»).

Оставшаяся часть (46 %) решает вопросы адаптации ребенка-мигранта несколько раз в год [4].

Внимание

Но, с другой стороны, именно высокая интенсивность ощущения опасности и угрозы самому мигранту, а также наиболее значимым для него людям — членам его семьи, определяет выраженное стремление справиться с возникающими трудностями. Эти две стороны как раз определяют значимость, востребованность, возможную высокую эффективность профессиональной психологической помощи.

Важно

Выделяют несколько аспектов в переживании ситуации вынужденной миграции. Это миграция как переживание негативных жизненных событий — потерь, лишений, изменений, происходящих до и во время переселения.

Также это адаптация мигрантов в новой социокультурной среде: миграция как переживание перемен и культурных различий и миграция как переживание изоляций и деприваций.

Психологическое сопровождение процесса адаптации детей-мигрантов к школе

Одно из решений вопроса о причинно-следственной связи ‘стресса’ и ‘травмы’ нашло свое воплощение в диагностической категории ‘посттравматическое стрессовое расстройство’ (ПТСР), самим названием определяющей стресс как результат или следствие травмы. Встреча с новой культурой: вторая стадия травматизации Другая культура вынуждает мигранта отказаться от прежнего образа жизни, принять иные социальные нормы, правила и способы поведения.

Этот процесс называют социокультурной адаптацией ( от лат. аdaptatio — приспособление). Меняется все: от природы и климата до одежды и пищи, от социальных, экономических и психологических отношений с миром и другими людьми до отношений в собственной семье.

Социальная адаптация мигрантов

В качестве основных показателей успешности социокультурной адаптации мигрантов можно выделить следующие: установление позитивных связей с новой средой, решение ежедневных житейских проблем (школа, семья, быт, работа), участие в социальной и культурной жизни принимающего общества, удовлетворительное психическое состояние и физическое здоровье, адекватность в общении и в межкультурных отношениях, целостность и интегрированность личности. Гипотеза культурного шока Исследователи все больше внимания стали уделять изучению результатов столкновения мигрантов с чужой культурой.
Состояние, которое переселенцы нередко испытывали в другой стране, американский антрополог К.Оберг назвал ‘культурным шоком’, утверждая, что вхождение в новую культуру для каждого человека является запутывающим, смущающим и дезорганизуюшим переживанием (Oberg, 1960).

Психологическая помощь мигрантам (стр. 1 из 5)

Выполняя задачу по интеграции мигрантов, педагоги-психологи образовательных учреждений должны находиться в тесном взаимодействии с окружными Психолого-медико-социальными центрами (ПМСЦ), в структуре многопрофильной психологической службы которых необходимо иметь социального психолога с дополнительной подготовкой в области психологического обеспечения интеграции детей-мигрантов [2, с.153]. Внимательное отношение к проблеме адаптации подрастающего поколения, организация им своевременной поддержки и помощи со стороны взрослых будут способствовать профилактике отклоняющегося поведения, развитию адаптационного потенциала молодежи, их коммуникативной компетентности и способности понять и принять другого, «непохожего».
Литература: 1. Баева И. А. Тренинги психологической безопасности в образовании. — СПб, 2012–251 с. 2. Гриценко В. В., Шустова Н. Е.

Адаптация мигрантов: понимание проблемы в контексте конструктивистского подхода

Существование на территории России различных категорий вынужденных мигрантов создает необходимость детального изучения и анализа их взаимоотношений с принимающим населением, условий, в том числе психологических, для их адаптации, а также поиска путей принятия мигрантов местными жителями и установления между ними добрососедских отношений.

Психолог как ‘посредник’ между культурами, должен найти стратегию психологической помощи, при которой бы ослаб или даже совсем исчез барьер ‘свои — чужие’.

Для этого психолог вынужден вырастить особую посредническую культуру — культуру толерантности, позволяющую мигрантам и людям страны, принявшей мигрантов, понять и принять друг друга, а не воспринимать появление мигрантов как нашествие варваров.

Вы точно человек?

Отметим, что современное поколение проходило период взросления в условиях рыночной экономики, все это указывает на то, что социальные ориентиры и установки значительно отличаются от поколения, воспитывавшегося в советский период.

Аморфность социальной системы и массовая нищетаявляется причиной отсутствия определенных гарантий не только со стороны государства, но и, со стороны старшего поколения для гармоничного вливания нового поколения в полноценную взрослую жизнь.

В сложившихся условиях трудовая миграция является системой, имеющейослабляющий и сглаживающий эффект в условиях социально-экономического кризиса.

Особенности социально-психологической адаптации мигрантов

Число нуждающихся в психологической помощи вынужденных мигрантов увеличивается не только за счет новых миграционных потоков, но также и потому, что психологические ресурсы людей исчерпываются, и поддержка становится необходима тем, кто вчера справлялся с грузом проблем самостоятельно. Вынужденная миграция входит в число трудноразрешимых жизненных ситуаций.

С полным правом ее можно отнести к числу экстремальных, когда перед личностью ставится проблема совладания со сверхсложными жизненными обстоятельствами, равносильная проблеме выживания. Ситуация вынужденной миграции требует от индивида усилий, которые находятся на границе его адаптивных возможностей или даже превосходят имеющиеся у него резервы.

Обнаружена связь между социальными навыками и психологической адаптацией, при этом отмечено, что причиной возникновения или обострения ряда проблем адаптации может быть недостаточная компетентность в области социальных навыков.

В то время как социальная неадекватность ведет к изоляции и вызывает психологические нарушения, имеет место и обратная связь, поскольку психологическое недомоганием отражается на поведении, в том числе на различных социальных навыках и взаимодействиях.

В настоящее время введен третий тип адаптации — экономическая адаптация.

Она характеризуется наличием или отсутствием работы, удовлетворенностью ею и уровнем профессиональных достижений и благосостояния в новой культуре.

Основываясь на этом тезисе, предложены следующие стратегические задачи в работе с учащимися мигрантами в системе начального, среднего и профессионального образования, требующими специального психологического обеспечения: 1. полноценное включение учащихся мигрантов в социокультурную среду образовательного учреждения; 2.

адаптация социокультурной среды образовательного учреждения к мигрантам (обеспечение ее инклюзивности); 3. создание условий для позитивного межкультурного общения в образовательном учреждении; 4. содействие проявлению позитивного влияния учащихся мигрантов на развитие образовательного учреждения.

Адаптировавшись к условиям новой социокультурной и трудовой деятельности, мигрантов перестает устраивать социальная действительность, они начинают вести себя иначе, поведение становится более раскрепощенным, появляется стремление преобразовывать окружающую среду, повышается уровень социального взаимодействия с жителями данной местности. Мигранты становятся уверенными в себе, окружающая среда становится более обыденной, проявляется успех во всех сферах деятельности.

Барьер негативного отношения со стороны местных жителей пройден. Следовательно, можно говорить об успешной адаптации и социализации в обществе.
Стоит отметить, что миграция должна быть законная.

Источник: http://lcbg.ru/skolko-protsentov-psihologov-v-rossii-zanimayutsya-problemami-adaptatsii-migrantov/